Arbeitgeber kürzt Lohn wegen Fehlzeiten?

Hallöchen,

ich habe mal ne frage betreffend Lohn bzw Gehalt.

Folgendes, meine Arbeitgeber hat mich gekündigt und hat meine letzte Abrechnung um gute 100 Std. gekürzt.

Ich habe laut Arbeitsvertrag eine "Regelmäßige" Wochenarbeitszeit von 40 Stunden. Da aber am Anfang des Jahres nicht viel los war, schickte mich der Arbeitgeber teilweise aber nach 4 Stunden oder mal nach 6 Stunden heim. Diese "Fehlstunden" hat er mir jetzt auf der letzten Abrechnung abgezogen!! Geht das so einfach? Kann ich dafür bestraft werden wenn der AG keine Arbeit für mich hat?? Und vorallem erst jetzt ankommt und nicht schon zu der zeit als die Stunden wirklich nicht gearbeitet wurden??!?!?

Das 2. ist...

der AG hat mir Haus und Hof Verbot erteilt da ich angeblich nach meiner Kündigung, am 10.06.2009 einen Firmen LKW benutzt hätte.

Die ist aber mal überhaupt nicht möglich da ich unter Zeugen Firmenschlüssel und alles andere angegeben habe. Kann man da rechtlich vorgehen, ist ja eine behauptung des AG die erstunken und erlogen ist.

Anonym2009-06-28T08:19:11Z

Beste Antwort

Du solltest dir einen Fachanwalt für Arbeitsrecht suchen, das geht alles nicht so einfach wie dein Chef sich das vorstellt.

Anonym2009-06-28T08:26:37Z

Gehe zum Arbeitsgericht denn die Formulieren deine Klage juristisch einwandfrei. Und das Kostenlos.
Mfg

Sternchen2009-06-28T08:19:45Z

Das klingt alles etwas seltsam.