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darf der Arbeitgeber Lohn abziehen?

Hallo,

darf mein Chef zwei Tagessätze von meinem Lohn abziehen weil ich zwei Tage unentschuldigt

gefehlt habe und er dadurch angeblich einnahmen die er für mich für diese zwei tage verloren hatte.

Wir sind eine GaLa Baufirma und werden auch von anderen Firmen zur unterstützung angefordert, dafür bekommt er für jeden von uns Geld, natürlich mehr als unser Stundenlohn und das Geld will er mir abziehen weil ich ja nicht da war.

Danke für eure anworten

Mel

11 Antworten

Bewertung
  • Anonym
    vor 1 Jahrzehnt
    Beste Antwort

    Klar kann er das. Sei froh, dass er Dich nicht raus schmeißt.

  • Anonym
    vor 1 Jahrzehnt

    Einfache Formel, leicht zu merken: Keine Arbeit geleistet = kein Geld.

  • Dagi
    Lv 5
    vor 1 Jahrzehnt

    Du schenkst auch kein Geld her.Oder soll er deine Faulheit noch mit einer Lohnerhöhung belohnen?

  • TriPo2
    Lv 7
    vor 1 Jahrzehnt

    Wie geil... Nicht zum Arbeiten erscheinen und dann noch Geld verlangen... Dreist bist Du nicht - oder? Natürlich darf er das - guck mal in Deinen Arbeitsvertrag. Wenn's dumm läuft, kann er dich sogar ZUSÄTZLICH noch in Regress nehmen für diese Aktion...

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  • Anonym
    vor 1 Jahrzehnt

    Wer unentschuldigt fehlt hat auch keinen Lohn dafür verdient, das sollte dir bei nochmaligem Nachdenken doch klar sein.

    Wer nichts leistet bekommt dafür auch nichts, es sei denn du bist arbeitslos gemeldet.

    Gruß

    Franky

  • Anonym
    vor 1 Jahrzehnt

    Du kannst froh sein, daß er Dich nicht wegen seinem Gewinnausfall bezüglich nicht erbrachter vertraglich vereinbarter Arbeitsleistung verklagt.

  • vor 1 Jahrzehnt

    Unentschuldigt heißt, du hast dich auch nicht gemeldet. Krankmeldung brauchst du erst ab dem 3. Tag. Aber du bist verpflichtet, jedes Fehlen sofort zu melden. Da du das nicht gemacht hast, braucht er dir für diese Tage auch nichts zu bezahlen. Es hätte auch zu einer fristlosen Kündigung führen können.

  • vor 1 Jahrzehnt

    Ja, das dart er, wenn keine Krankmeldung vorliegt.

    Arbeit-Attest vom Arzt, dann hätte es keine Probleme gegeben.

  • Sus
    Lv 5
    vor 1 Jahrzehnt

    Ja darf er.Sei froh das er dich nicht gleich ganz raus geschmissen hat.Aber mach ruhig so weiter,es gibt genug Leute die Arbeit suchen.

    Wo kann ich meine Bewerbung hin schicken,gib mir mal die Adresse der Firma.Dein Chef freut sich bestimmt,wenn sich zuverlässige Leute bei ihm bewerben.

  • vor 1 Jahrzehnt

    Also ich weiss nicht weshlab du unentschuldigt gefehlt hast, entweder putz du dir die Nase mit der rechten Hand oder wischt du den ***** mit der Linken ab, wie auch immer.

    Bei Krankheitsfall, immer Chef anrufen, nach 3 Tagen muss spätestens Bescheinigung des Arztes vorliegen und dann gäbe es auch keine Probleme.

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