Email Bewerbung?

Der der Bewerbung um einen Ausbildungsplatz (!) würde ich keinesfalls den online Weg wählen. Bei der Jobsuche ist das etwas anderes und auch nur, wenn explizit darauf hingewiesen wird.

kommt nicht gut an (--> nicht persönlich)

Ich würde auch die "altmodische" Version bei einem Ausbildungsplatz wählen. Wenn Du es unbedingt per E-Mail machen willst, solltest Du Dein Anschreiben und Deinen Lebenslauf als pdf-Datei versenden. Zeugnisse etc. einscannen und anhängen.

Du bewirbst dich genau so, wie du es per Post auch tun würdest, nur dass du alle Dokumente (Schulzeugnis etc.) einscannst und als PDF-Dokument umwandelst, das gleiche tust du mit dem Anschreiben. Zudem solltest du bei der Firma (telefonisch) klären, wer der richtige Ansprechpartner ist (sonst ladet die Email bei einem Mitarbeiter, der nichts damit anfangen kann). Einen kleinen Text in der Email solltest du auch formulieren der auf die PDF Anhänge (Zeugnis, Anschreiben, Foto, Lebenslauf) hinweist.

Der große Vorteil der Online-Bewerbung: Du sparst enorm viel Zeit und Geld (Porto und Bewerbungsmappen), manche Firmen sehen in einer Online/Email Bewerbung sogar einen Vorteil, weil der Bewerber zeigt, dass er gut geübt im Umgang mit dem PC ist (was für viele Arbeitsplätze Grundvoraussetzung ist).

wir stellen auch Azubis ein und mir ist eine EMail-Bewerbung lieber, schon weil man die bei Nicht-Gefallen nicht aufwändig zurückschicken muss. Das ganze Handling ist auch einfacher.

Aber es gibt unterschiedliche Meinungen. Andere Chefs sind konservativer.

Wenn es nicht in der Anzeige drinsteht, würde ich das telefonisch abklären. Dann einfach die wichtigsten Dokumente jeweils als PDF speichern, eine kurze Begleit-EMail dazu und die Anhänge einzeln! dranhängen. Das Anschreiben kann die Mail sein, kann aber auch separat mitgeschickt werden, braucht dann aber einen eindeutigen Dateinahmen (Anschreiben_Mueller.pdf).

Wenn ich auf dieser Weise Kontakt bei Firmen aufnehmen möchte, die womöglich gar nicht offiziell Stellen anbieten, dann könnte man eine kurze Email mit klarem Betreff schreiben und eine ganz gute und offizielle Bewerbung als Word-Dokument anhängen - mit integriertem Bild. Auf die könnte man verweisen.

Die Email müsste kurz und klar sein. Anfragen ob jemand für dies oder das gebraucht würde und darum bitten, dass die Word-Datei dem entsprechenden Sachbearbeiter, bzw. Abteilung übermittelt werde. Wenn die wirklich auf so etwas achten, dann werden die mit der Word-Datei eine echte Bewerbung bekommen.

Der Höflichkeithalber würde in der Email (mehr unten) erwähnen, das "ich" zur Vorstellung, oder zum Einsenden der Bewerbung auf dem Postweg auch bereit wäre.

So könnte man nichts anbietende Firmen auf sich aufmerksam machen und doch mehr als nur eine Email schicken. Ob das üblich oder nicht ist, das wäre mir in dem Falle egal. Ich würde es so gut wie möglich machen. Die Email schnell und gut erfassbar, mit Formatierungen? Fett usw. an geeigneter Stelle. Den Anhang (Word-Datei) gründlich und sauber!!!

Bei Firmen die ganz offiziell nach einer Online-Bewerbung fragen würde ich die Email ausführlicher machen, aber doch auch mit Anhang arbeiten - Word ist besser als Email. In dem Falle könnte man sogar Unterlagen gescannt mit schicken. Nicht, wenn das nicht gewünscht ist! Anhänge hemmen Rechner, was ärgern könnte!!!!

Bei mir scheiden Bewerbungen per Email sofort aus.

Wer einen Ausbildungsplatz will, der kann sich auch die Mühe machen eine ordentliche Bewerbung zu schreiben.

Eine E-Mail Bewerbung geht ganz genau so wie eine "normale" Bewerbung, Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse, nur dass das ganze nicht per Post sondern E-mail verschickt wird. Am Erfordernis der Etikette, gute Form und fehlerfreie Texte aendert sich nichts.

also entgegen meinen vorrednern habe ich ausschließlich gute erfahrungen mit e-mail bewerbungen gemacht. sobald der/diejenige sachbearbeiterin, die in der stellenanzeige angegeben ist eine e-mail adresse anfügt oder eine dabeisteht geht die bewerbung per mail raus. spart portokoste ohne ende.

im letzten sommer suchte ich einen job, schrieb exakt 40 bewerbungen, davon 39 per email.

alle mails wurden positiv aufgenommen und es kam sofortige rückantwort. und nun habe ich seit einem halben jahr den job, der aus einer email heraus entstand.

Schreibe eine ganz normale bewerbung mit anschreiben, lebenslauf und zeugnissen, scanne diese ein und füge alles zusammen zu einer *.pdf-datei. in der email schreibst du dann in den betreff "ihr stellenangebot vom xx.xx.2007 oder dergleichen und noch den Ansprechpartner, dahinter "/ Bewerbung 'dein name'" und in die mail "hiermit sende ich ihnen meine bewerbungsunterlagen zu ihrem stellenangebot vom...blabla". passt.

wird in vielen branchen mitlerweile als üblich angesehen, sich per mail zu bewerben. kommt natürlich auf den beruf an.

wenns auch nur irgendwie mit pc und so zu tun hat, ist eine bewerbung per mail gleichzeitig dein beweis dafür, dass du ahnung von computern hast. treffer für dich. zur bäckereifachverkäuferin würde ich mich aber wahrscheinlich auch nicht per mail bewerben. ;-)

anders auch bei der ausbildungsplatzsuche, da würde ich es schriftlich machen, bzw. die abgabe deiner unterlagen mit einem besuch in der firma verbinden. aber ein versuch per mail ist es allemal wert.

ich wünsche dir viel erfolg bei der ausbildungsplatzsuche.

Das würde ich dir nur empfehlen, wenn die Firma ausdrücklich auch E-Mail-Bewerbungen verlangt bzw. dazu ermutigt. Wenn dem so ist, verfaßt du ein ganz normales Bewerbungsschreiben und machst daraus sowie aus allen zusätzlichen Dokumenten ein PDF. In die E-Mail schreibst du dann nur noch so etwas ähnliches wie das hier:

Sehr geehrter Herr Müller,

schön, dass Ihr Unternehmen auch E-Mail-Bewerbungen unterstützt! Ich interessiere mich für einen Ausbildungsplatz als XYZ. Mein Bewerbungsschreiben sowie meine Zeugnisse habe ich als Anlage beigefügt. Ich würde mich freuen, bald von Ihnen zu hören.

Mit freundlichen Grüßen,

dein Name

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