Notgeile Arbeitskollegen? Sexuelle Belästigung? Wer kann mir helfen?

Für dich und Frauen die damit wirklich Probleme haben

Das ist eine Verletzung der AGG

Ich zitiere

Eine sexuelle Belästigung liegt vor,wenn ein unerwünschte sexuelle Handlungen und Aufforderungen zu diesen,sexuell bestimmte körperliche Berührungen,Bemerkungen sexuellen Inhalts sowie unerwünschtes Zeigen und sichtbares Anbringen von Pornographischen Darstellungen gehören,bezweckt oder bewirkt,dass die Würde der betreffenden Person verletzt wird

insbesondere wenn ein von Einschüchterungen,Anfeindungen,Ernidringungen,Entwürdigungen oder Beleidigungen gekennzeichnetes Umfeld geschaffen wird.

Bereits die einmalige Handlung ist eine sexuelle Belästigung.

Beispiele für eine sexuelle Belästigung sind

- körperliche Berührungen (beispielsweise der weiblichen Brust,ein Klaps auf den Po,aufgeträngte Küsse)

-sexuelle Anspielungen in Wort und Schrift wie ,, dicke Dinger,,

,,geiler *****,, etc.)

- unerwünschtes Anbringen von pornographischen Darstellungen (Poster,Bildschirmschoner,auf denen aufreizend postiert wird ,,pin-up-girls )

Die Belästigung bzw.sexuelle Belästigung eines Beschäftigten ist eine arbeitsvertragliche Pflichtverlätzung.Diese hat arbeitsrechtliche Pflichtverletzung. Diese hat arbeitsrechtliche Konsenzen zur Folge , was zu einer Abmahnung,Versetzung, Umsetzung, bis hin zur Kündigung führen kann.

Ferner macht sich jeder Beschäftigte, der einen anderen Beschäftigten ungerechtfertigt benachteiligt, schadensersatzpflichtig.

Dies ist auch Mopping

Sprich dich mit Anderen Betroffenen ab und Geht zum Chef zusammen .

Diese Przesse gehen in der Regel an die Öffentlichkeit.

mache ihn darauf aufmerksam.

Mehrere Personen mit einer Sammelklage haben in der Regel Erfolg.

Einzelpersonen haben durch die Beweiskraft (Ausage gegen Aussage ,man macht das nochmal vor Gericht mit)

schon ein Problem.

Zum Betriebsrat gehen,

Gewerkschaft hilft in der Regel und hat damit auch Erfahrung

Das Arbeitsrecht sieht im Verfehlungsfalle nicht nur eine Abmahung des Arbeitgebers gegenüber dem Arbeitnehmer vor, sondern auch umgekehrt. Sexuelle Belästigung ist zudem auch am Arbeitsplatz kein Kavaliersdelikt.

Auch, oder gerade, weil Dein Vater dort Chef ist, kann dieser Weg von Dir beschritten werden. Schicke an Deinen unmittelbaren Vorgesetzten eine Abmahnung. Die Abmahung muss auch die Androhung einer Konsequenz enthalten, was im Arbeitsrecht eine gerechtfertigte Kündigung darstellt. Dazu kann auch noch die Androhung einer Strafanzeige gegen die fraglichen Kollegen kommen.

Es lohnt sich, mal beim Frauennotruf der Polizei anzurufen und sich beraten zu lassen. Vielleicht machst Du bei der Polizei auch mal einen Kursus Richtung Selbstverteidigung und Zivilcourage. Die Jungs haben uns (bin übrigens ein Mann) damals beigebracht, so etwas laut in die Öffentlichkeit zu tragen. Anschreien: "Fassen Sie mich nicht an!" etc. - Vor so einer Aktion solltest Du nochmals mit dem Vorgesetzten reden und es ankündigen.

Mit Deinen 20 ist es noch relativ einfach, Dich über den Tisch zu ziehen und einzuschüchtern. Suche den Rat von älteren Freundinnen (so um die 40) und halte Dich auch daran. Dadurch, dass Du nichts tust, wird es nicht besser.

Evtl. kannst Du auch verbal zurück schlagen. Beim nächsten "Angebot" vielleicht mal ein taxierender Blick und ein "Kriegst Du ihn überhaupt hoch?", und zwar in Anwesenheit von Kollgen. - Ich denke, damit dürfte der Angesprochene k.o. zu Boden gehen.

Ein verbaler Rückschlag geht auch sehr trocken rational. Bei einem eindeutig zweideutigem Angebot kannst Du es auch (wieder in Anwesenheit von Kollegen) mal wirklich eindeutig klären. "Ich verstehe nicht, was sie meinen. Sie sind verheiratet. Fordern Sie mich gerade zur Teilnahme einem Seitensprung auf? Wie steht ihre Ehefrau dazu?"

Du hast genug Gründe genannt, um zu kündigen. Du mußt nicht mit sowelchen Leuten arbeiten. Dein Vater ist der Chef ? Er kennt die Leute und läßt Dich mit ihnen arbeiten?

Einer fasst Dich an & ein anderer lauert Dich dauernd auf ?

Worauf wartest Du noch? Bleib nicht da! Mach nicht den gleichen Fehler, den ich gemacht habe" Ach ist ja nur Spaß" & weiterarbeiten. Die wissen genau, was sie machen. Aber weil Du es mit Dir machen läßt! Findest Du es nicht ekelhaft, das ein 60 jähriger sich so was traut? 60 Jahre & nichts gelernt - kein Hirn im Kopf oder was? Sowas ist arm. Mach es nicht mit.

Du kannst diese Leute anzeigen. Geh zur Gewerkschaft, wenn Dein Vater nichts macht.

Dieses muesste sofort unterbunden werden, es stoert nicht

nur die Arbeit, sondern auch empfindlich den Betriebsfrieden,

besonders der weiblichen Mitarbeiter

Dein Vater als Chef sollte dringend handeln. Ich bin mir nicht sicher, aber ich denke, dass Dein Vater sich strafbar macht, wenn sich jemand bei ihm über sexuelle Belästigung beschwert und er nichts dagegen unternimmt.

Was für ein Verhältnis hast Du denn zu Deinem Vater? Es kann ihm doch nicht egal sein, dass da jemand seine Tochter betatscht.

Wenn es ihm doch egal ist, such Dir einen anderen Job.

sorge dafür, dass diese Typen ihr blaues Wunder erleben.

Wie?

Indem du alle, die die dich gegen deinen Willen anmachen wollen anschreist

(und ich meine wirklich s c h r e i e n!).

Du wirst sehen, das wirkt.

die letzte Lösung ist eine Anzeige bei der Polizei wegen sexueller Belästigung - egal was dein Vater dazu sagt.

Es ist schon traurig genug, dass er das duldet!

lol...echt? und die wissen, dass dein vater der chef ist? das hoert sich aber alles komisch an, findest du nicht auch?

das thema ist zu ernst, um damit witze zu machen, dank maedchen wie dir, haben frauen, die damit WIRKLICH ein problem haben, einen schlechten ruf

Wenn dein Vater der Chef ist..... gibt es da keine Möglichkeit?

Trag doch ein Tonband mit dir rum und nehm auf, was dir deine Verehrer zuflüstern! Als Beweis...

Bei der nächsten Anmache fragst du den Kerl einfach, ob du

mal deinen Verlobten, der Preisboxer ist, vorbeischicken sollst.

Wenn es stimmt, daß dein Vater Chef in diesem Unternehmen ist,

mußt du mit ihm reden weil dieses Verhalten der Mitarbeiter nicht

geduldet werden kann.

.. irgend wie ist die geschichte seltsam .. dein vater ist der chef und alle wollen was von dir .. was ist das den für eine firma .. so was habe ich ja noch nie gesehen .. ir müsst ja kommische sachen herstellen .. oder irgend was stimmt an der geschichte nicht ..

SAG ES JEMANDEM! Ich denke, dein Vater ist dort Chef. Geh zu ihm und erzähle ihm davon. Ich kann mir nicht vorstellen, dass er dann nicht reagiert. Was der Mann macht, ist strafbar. Das kannst du auch zur Anzeige bringen. Mache dem Mann deutlich, dass du seine Annäherungen nicht willst und dagegen vorgehen wirst.