Wenn Frauen weniger Chancen am Arbeitsmarkt haben als Männer, ist das dann die Schuld der Männer?

Beste Antwort

Nein, es ist eine familienfeindliche und kinderfeindliche Politik.
Es gibt deutlich zu wenig Betreuung, zu teuer und keine Ausweichmöglichkeiten, wenn die Tagesstätte mal Probleme hat....Mehr anzeigen

Von "Schuld" sollte man hier nicht sprechen. Es gibt Berufe/Taetigkeiten, die Frauen oftmals koerperlich nicht stemmen koennen. Daran ist kein Mann Schuld. Dann ist da der finanzielle Aspekt, gerade fuer Kleinbetriebe. Natuerlich kann eine Frau z.B. auch als Maler und Lakierer arbeiten, aber wer schafft denn fuer eine einzelne weibl. Mitarbeiterin unter z.B. 3 maennl. Kollegen extra eine Toilette und evtl. Umkleideraum an?
Ein Bekannter von uns hat als Augenarzt eine eigene Praxis eroeffnet. Er stellte 2 Arzthelferin ein. Nach einem Jahr wurde eine, im naechsten Jahr die andere schwanger. Sein Fazit: nie mehr Frauen im gebaerfreudigen Alter. Konnte er sich einfach nicht leisten. Eine Aerztin in derselben Situation koennte sich dieses genauso wenig leisten. Liegt also wieder nicht am Mann. 

Dass Frauen oftmals weniger Chancen am Arbeitsmarkt haben, liegt m.E. nicht nur an einem maennl. Chef, sondern ganz einfach an der Tatsache, dass viele Frauen aus familiaeren Gruenden oftmals nicht in der Lage sein, gleiche Leistung zu erbringen, obwohl sie dieselbe Qualifikation haben. Mit einem Kind laesst ja noch viel arrangieren. Aber mit 2+ Kindern sollte sich Frau ueberlegen, ob sie nicht besser als Hausfrau und Mutter taetig sein sollte. 

Sollte es sich allerdings nicht um den Arbeitsmarkt im allgemeinen handeln, sondern um Positionen in einem Betrieb, sollten bei gleicher Qualifikation Frauen den Maennern gleichgestellt sein. 

Ich pers. bin gegen sog. Frauenquoten, da ich keine Position zugeschanzt haben wollte, um eine Quote zu erfuellen, sondern aufgrund meiner Leistung. Da muessen sich noch Einstellungen einiger Herren aendern, und Frauen mehr die Ellenbogen benutzen....Mehr anzeigen

Nein,


das liegt daran, dass Arbeitgeber vemuten, dass Frauen doch irgendwann Kinder bekommen, in den Mutterschaftsurlaub gehen und später nur noch Halbtags arbeiten wollen....Mehr anzeigen

Auch wenn diese Frage nach dem Steinzeit-Emanzentum klingt: die Ursachen liegen sowohl im Kapitalismus wie im Patriarchat. ...Mehr anzeigen

Ja, ist es! Wessen Schuld sollte es denn sonst sein, wenn bei gleicher Ausbildung und Erfahrung Männer bevorzugt werden, weil der Chef ein Mann ist?...Mehr anzeigen