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Warum bekommen Männer immer noch mehr Gehalt/Lohn als Frauen obwohl Frauen das gleiche leisten wie Männer?

oder sogar mehr leisten. Ich habe z.B. eine Frau als Mitarbeiterin die, am meisten verdient weil sie im Verkauf den meisten Umsatz erzielt, da sie oft im Außendienst ist und Kunden-Werbung betreibt und das nicht schlecht.

15 Antworten

Bewertung
  • vor 9 Jahren
    Beste Antwort

    Frauen wählen schlechter bezahlte Berufe, steigen langsamer auf als Männer, (besonders wenn Frauen Jahrelang "bei den Kindern "zu Hause waren" kommen sie den Arbeitsjahren oft sehr schwer und langwierig nach.... verhandeln bescheidener und werden noch immer in einer männlich geprägten Arbeitskultur benachteiligt. und vor allem arbeiten Frauen oft sehr viele Jahre lang Teilzeit aufgrund der "Familie".......und das mindert den Verdienst leider auch um einiges:/ kenne ich von mir ich würde gerne Vollzeit arbeiten ist aber des Kindes wegen nicht möglich.....

  • vor 9 Jahren

    In meinem Unternehmen hat sich nun auch die jüngere, gut ausgebildete Generation der Frauen im Mittleren Management etabliert, in den anderen Bereichen gibt es einen Tarif, der keine Unterschiede zwischen Männern und Frauen, Älteren und Jüngeren mehr kennt. Die heute langgediente (männliche) Generation ist die letzte, die noch von vergleichsweise höheren Gehältern profitiert.

    Im höheren Management ist es so, dass die Studiengänge, die dafür qualifizieren kaum von Frauen angenommen werden. Während Männer bereits frühzeitig auf Karriere aus sind, suchen sich Frauen oftmals Werdegänge aus, die ihren Interessen entsprechen.

    Aber ich frage mich auch, ob die Frauen damit nicht klüger handeln.

  • vor 9 Jahren

    Es wird nie eine 100% Gleichberechtigung zwischen Männern und Frauen geben, weil es z.B. auch bestimmte Stellen in der Gesellschaft gibt wo es von einer der beiden Seiten nicht erwünscht ist und ich beziehe da auch die Frauen mit ein.

    Ich finde es z.B. ungerecht für mich und Andere Männer dass, wenn wir mal einkaufen gehen, es auf jeden Klamottenladen für Männer, oder beide Geschlechter, 15 Schops nur für Frauen kommen. Das betrifft auch Schuhläden...

    Jede Seiten hat ihre Vorteile und ist neidisch auf das was die andere besser hat, wird sich auch nie Ändern.

  • Kapaun
    Lv 7
    vor 9 Jahren

    Das ist eine Legende. Tariflöhne und -gehälter unterscheiden sowieso nicht nach Geschlecht. Und Unterschiede bei außertariflichen Gehältern beruhen dann eben auch auf realen Unterschieden: nicht dieselbe Tätigkeit, weniger Berufsjahre, Teilzeit etc. pp.

    Wenn im DURCHSCHNITT Frauen weniger verdienen als Männer, dann liegt es daran, dass Frauen im DURCHSCHNITT eben auch die geringer qualifizierten Tätigkeiten ausüben.

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  • Nina
    Lv 6
    vor 9 Jahren

    Nur weil sie fachlich top sind, muss es menschlich nicht genauso sein. Mein Lehrberuf ist Frauendominierend und ein Nest voller Zicken. Meine jetzige Tätigkeit ist Männerdominierend und es ist ruhig dort.

    Jede Chefin war für mich bis jetzt ein gräuel, während die Chefs meistens ok waren und ich selten mit denen einander geraten bin.Ein bisschen objektiver handeln und die Frauen würden dasselbe Gehalt verdienen(also wirklich verdienen).

  • ?
    Lv 7
    vor 9 Jahren

    Es ist keine Frage , er ist eine Feststellung .

    1990 wurde die Gleichberechtigung der Frau in den neuen Bundesländern

    nach 40 Jahren einfach abgeschafft. Ich muss dir sagen , wenn die Männer bei uns

    sagten : " Wir wollen auch die Gleichberechtigung ." Dann war es nicht nur im

    Kabarett auf unseren Bühnen .

    Es war Ernst . Frauen bekamen monatl. einen bezahlten "Haushaltstag" .

    In der Erwachsenenbildung gab es für "Frauen-Sonderklassen", und die

    1oo% gleiche Bezahlung war keine Frage.

    Die Verächtlichmachung der ddr-Menschen seit 22 Jahren ist kein Zufall.

    Das es jetzt einige Politikerinnen gibt als Frau oder eine Zeitungsverlegerin ,

    betrifft ja wohl nicht unsere Mio Frauen und Mädels.

    D a n k e , das ich als geächteter "OSSI " eure Frage nicht stellen brauch .

    Es gibt aber auch POSITIVES in unserem Rechts staat .

    Etwa 30 Jahren nach Gründung der ddr ,wurde in BRD-Schulen

    die Prügelstrafe verboten .

    Also Freunde ,es gibt auch noch Optimisten unter uns.

    Auch wenn sie seit Bestehen der Art Mensch noch nie versucht haben

    etwas zu verändern . Selbst Studenten haben es mit ihrem Blut versucht.

    Und nicht nur im 1ooo jährigem Reich .

    +++++++ ++++++++ +++++++ +++++++

  • vor 9 Jahren

    Frauen sind bei Gehaltsverhandlungen meist zögerlicher.

  • Das ist einfach noch so in den Köpfen der Leute drin. Früher haben Frauen ja nur so nebenbei gearbeitet und der Mann war der Ernährer. Heute müssen viele Frauen ihren Lebensunterhalt selber und allein bestreiten und sind nicht selten Alleinverdiener der Familie. Und gleiche Arbeit, gleicher Lohn sollte endlich selbstverständlich sein.

    Gut, dass du es anders machst !!!

  • vor 4 Jahren

    additionally ich finde das complete unerotisch und habe außerdem die Erfahrung gemacht, dass solche Männer auch eher stressig im Bett sind, weil man immer den Bauch einziehen muss, das Licht muss stimmen, die position usw. ..., complete unentspannt halt.

  • Anonym
    vor 6 Jahren

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