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Wie soll ich mich richtig verhalten?
Ich befinde mich in einer Leitungsfunktion, zwar nur Stellvertretung aber immerhin. Ich habe dort eine frisch ausgelernte Azubine und seit dem ersten Tag mochten wir uns denke ich von beiden seiten aus nicht. Ich habe es immer wieder probiert mit ihr zurecht zu kommen, doch sie bringt mich auf 180, sobald sie so " Schnippisch " mit mir redet.
Das ganze Problem ist einfach das unsere Vorgesetzte sie sehr mag und sich nicht entscheiden kann zu wem sie nun mehr halten soll. Wenn ich da bin, bin ich die Gute und wenn sie da ist ist sie die Gute.
Also ich probiere es seit einem Jahr mit ihr zurecht zu kommen, aber statt besser wird es schlimmer.
Ich denke ernsthaft darüber nach die Stelle zu wechseln ( obwohl ich weis das wegrennen keine Lösung ist).
Habt ihr einen Tipp???
Damit man nicht falsch versteht, ich bin zwar in einer Leitungsfunktion jedoch ist diese Person älter als ich und wir haben schon mehrmals miteinander gesprochen.
4 Antworten
- Anonymvor 9 JahrenBeste Antwort
Also Weglaufen ist meist nicht der richtige Weg.
Habt ihr es schon mal mit zusammensetzen versucht? Die Probleme mal anzusprechen und auszudiskutieren? Frieden zu finden?
Ich würde allerdings gehen, wenn es mich fertig machen würde und ich eine tolle neue Chance bekäme. Wozu willst du dich quälen?
Wenn reden nichts bringt, dann müssen Taten folgen!
- vor 9 Jahren
Hallo Annica,
egal ob du sie magst oder nicht, das ist eine jugendliche du solltest tolleranter(tollerant heiÃt nicht, ihr die arbeit erleichtern) mit ihr umgehen(zeit setzen-z.B. 3-6 Monate lang), zeig ihr dass du eine groÃe kräftige person bist, wir alle gehen schwere zeiten durch, dass ist nicht leicht ich kann dich verstehen aber habe geduld!
Immernoch nicht zufrieden? dann bewirb dich für eine höhere position-dich weiterbilden,
dann bist du die beiden Tanten Los :)
- vor 9 Jahren
Du hast eine Leitungsfunktion???
Kaum zu glauben, wenn ich diese Frage hier lese und auch die Formulierung dazu, entschuldige.....
Wer als stellv. Leitung würde wegen eines Neulings weglaufen wollen.
"schnippisch" sind viele junge Leute.
Aber gerade in Deiner Position müÃtest Du wissen, wie damit umzugehen ist.
Nimm´sie Dir mal unter 4 Augen zur Brust und zeig´ ihr, wer das Sagen hat. Respekt bei Vorgesetzten ist ja wohl das Mindeste, was man sich erwartet.
Ansonsten bist Du wohl falsch in dieser Position.
- vor 9 Jahren
suche erstmal fehler bei dir, denn du scheinst auch nicht gerade kommpromislos zu sein !
