Wenn mein Praktikumsleiter in einer Abmahnung als Arbeitgeber unterschreibt, kann ich dann verlangen....?

Question

Arbeitnehmer zu sein.

Bei Wikipedia steht ( http://de.wikipedia.org/wiki/Praktika ): Nach deutscher Rechtsprechung (Bundesarbeitsgericht (BAG), Urteil vom 5. August 1965, 2 AZR 439/64)[1] sind Praktikanten keine Arbeitnehmer.
Hab zwar nicht nachgeguckt aber wird schon stimmen, wenn quelle dasteht.
Wenn der sich also als mein Arbeitgeber in einer Abmahnung bezeichnet, weil ich ne regelmäßig gekommen bin, dann bin ich ja als gegenstück für den der Arbeitnehmer, und nicht der Praktikant. Somit müßte ich doch auch einen Lohn erhalten. Läßt sich da mit nem Anwalt was machen?
Praktikum geht von 1.dez - 8 april; an drei werktagen 8 stunden

Raik · Accepted Answer

entscheidend ist, ob Du primär zu Ausbildungszwecken eingesetzt wirst oder betriebstnotwendige Arbeitsleistungen erbringst, für die man sonst jemand anderen beschäftigen müsste.


http://www.hensche.de/Arbeitsrecht_aktuell_Ist_der_Praktikant_ein_Arbeitnehmer_kann_er_einen_entsprechenden_Lohn_verlangen_LAG-Ba-Wue_5Sa45-07.html

Firstrose · Answer

Mal abgesehen davon, dass jeder Richter oder Anwalt dich auslachen wÃ¼rde: 
Es kann doch wohl nicht angehen, dass du denjenigen verklagen willst, der dir die MÃ¶glichkeit bietet, ein Praktikum zu machen. UNd er verlangt nichteinmal etwas dafÃ¼r! Es gibt genÃ¼gend MÃ¶glichkeiten zum Lernen, wo man etwas bezahlen muss und du bekommst das umsonst.Wie kann es angehen, dass du stÃ¤ndig zu spÃ¤t kommst, sogar bis zur Abmahnung und die behalten dich immer noch?
In meinen Augen hast du einen Hackenschuss!
Mir auch egal wenn du Missbrauch meldest..die 10 Punkte kann ich mir leisten.

TWally · Answer

Eine Abmahnung setzt nicht zwingend voraus, dass du Arbeitnehmer bist. In einer Abmahnung steht Ã¼blicherweise dein Fehlverhalten und die Konsequenzen, falls du dieses Verhalten beibehÃ¤ltst.
Das ist rechtlich gesehen alles.
HÃ¤ttest du in Wikipedia weitergesucht, hÃ¤ttest du Folgendes gefunden:
"Eine Abmahnung ist die formale Aufforderung einer Person an eine andere Person, ein bestimmte Handlung kÃ¼nftig zu unterlassen oder vorzunehmen. "

Faust · Answer

nein, denn du hast ja keinen Arbeitsvertrag.

Anonym · Answer

Bei einem Praktikum steht der Ausbildungszweck im Vordergrund. Ãberwiegt die reine Arbeitsleistung, ist der Betreffende kein Praktikant, sondern normaler Arbeitnehmer- er muss dann auch als solcher vergÃ¼tet werden.
Ein kleines "Praktikantengehalt" gilt in einem solchen Fall als sittenwidrig, urteilte das Arbeitsgericht Kiel. Nicht auf die Bezeichnung "Praktikantenvertrag" komme es an, sondern auf die tatsÃ¤chlich geleistete Arbeit hieÃ es.
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fÃ¼r den anwalt wÃ¼rde also dein praktikantengehalt draufgehen.

Wenn mein Praktikumsleiter in einer Abmahnung als Arbeitgeber unterschreibt, kann ich dann verlangen....?

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