Quote Vorstellungsgespräche vs. Bewerbungsschreiben?

3 Bewerbungen - 3 Vorstellungsgespräche = 3 Stellen zur Auswahl

also 100 % und mit Erfolg

STILL GmbH als Organisator

Damp 2000 als Assistent GF

Aldi GmbH als Assistent GF

Für Nr. 1 habe ich mich dann entschieden.

50 emails and firmen verschickt, die in Amsterdam web-sites programmieren.

inhalt sinngemaess: hi, ich bin anwendungs-programmierer, hab zwar keine ahnung von webprogrammierung aber wen interessierts? (hollaendisch kann ich auch nicht)

(lebenslauf oder photo gab es auch nicht)

darauf zwei positive rueckmeldungen (4%).

davon nummer 1:

hi, wir arbeiten mit Ruby on Rails (=programmiersprache/webframework). schon mal davon gehoert?

meine antwort (sinngemaess): noe.

darauf: auch egal, kannst du am ... vorbeikommen.

arbeite in der firma seit etwa einem jahr :-D

Bei der letzten Runde würde ich mal 20 bis 25 % schätzen.

7 Initiativbewerbungen (!)

=

4 Einladungen zum Vorstellungsgepräch

=

1. Gespräch war mein jetzige Job

(die anderen 3 Arbeitgeber brauchten kein Personal)

Erster Job nach dem Studium

100% Einladungen zum Vorstellungsgespräch

80% Jobangebote

Zweiter Job 100% Einladungen zum Vorstellungsgespräch

40% Jobangebote

Ganze 0 %.

Die Jobs die mir die Tante vom Arbeitsamt gegeben hat, hatten aber auch wenig mit meiner eigentlichen Ausbildung zu tun. Aber man muss sich ja überall bewerben und für alles offen sein.