Haltet Ihr eine Forderung von 8 % Gehaltserhöhung für den Öffentlichen Dienst für gerechtfertigt?

Es muss endlich aufhören alle über einen Kamm zu scheren. Es gibt sicher einzelne, die es absolut verdient hätten. Aber auch einige, denen man besser 8 % abzieht. Nur bedenkt kaum einer, dass mit solchen Steigerungen die Preise für uns alle später sehr viel höher steigen werden als uns lieb ist.

Die Rechtschreibung in Behörden ist (häufig) ein Armutszeugnis unserer Gesellschaft. Wenn das nicht mal zu schaffen ist, habe ich wenig Hoffnung, dass es mal besser wird mit dem öffentlichen Dienst.

Wir haben alle viel zu lange geschwiegen!

Jahrelang wurden die Preise erhöht.

Preiserhöhung: 8 %

Lohnerhöhung: 2 %

Dies bedeutet, dass seit Jahrzehnten unsere Löhne mehr und mehr in den Keller gesunken sind. Deutschland ist mitlerweile ein Billiglohnland!

Die Polen, die damals zu uns kamen, hier für 5 DM gearbeitet haben und uns die Preise kaputt gemacht haben, die wollen gar nicht mehr in Deutschland arbeiten. Die gehen lieber nach England, Spanien, Frankreich, Luxemburg, Holland... weil es dort längst einen Mindestlohn gibt!

Deshalb fordere ich 50% Lohnerhöhung für alle!

Und dies ist kein Scherz! Das ist mein voller ERNST!

Also ich komme aus dem Bereich der Bildung und Erziehung und finde ganz besonders dort ist eine Gehaltserhöhung fällig und 8% sind da immer noch zu wenig!!

Der Staat spart sowieso schon zu lange an denn falschen Stellen und es wird auch langsam Zeit das in dieser Richtung etwas getan wird..!!

Ich würde sie für gerechtfertigt halten, wenn der Staat es sich leisten könnte. In meiner Firma muß das Geld auch erstmal erwirtschaftet werden, damit der Arbeitnehmer was davon hat. Da wir die letzten Jahre immer weniger Aufträge hatten, haben wir die letzten Jahre wegen Anhebung der Arbeitszeit auf 40 h eher weniger bekommen. Das sollte bei den Lohnverhandlungen im öffentlichen Dienst auch eine Rolle spielen. Leider gehen ja unsere Politiker mit schlechtem Vorbild voran, indem sie sich selber ne satte Diätenerhöhung verschafft haben.

Auch andere Berufszweige machen Mist, die wollen trotzdem auch eine Gehaltserhöhung. Öffentlicher Dienst sind Angestellte, z.B Krankenschwestern und ähnliches mehr. Um 3,5% zu bekommen musst du schon 8% fordern, das weiß jedes Kind. Auch die haben seit Jahren nichts mehr bekommen, wenn man anderen das Recht auf Gehaltserhöhung zugesteht, dann auch dem öffentlichen Dienst, bei dem viele auch noch im Schichtdienst arbeiten und ein Schichtzulage von 2 € pro Stunde erhalten. In der freien Wirtschaft gibt es wesentlich mehr.

ich halte weniger als 8% für nicht gerechtfertigt! ich hatte zum 01.01.2008 1,72%.

Für die Mitarbeiter der städtischen oder kommunalen Betriebe, wie Bauhof, Garten- und Lanschaftsbau, Müllabfuhr, Wasserwerke, Kläranlagen, Straßenreinigung, angestellte Lehrer, Abwasserentsorgung, Stadtwerken usw. fände ich das in Ordnung, bei den Verwaltungen eher nicht.

Die Beamten, sind eh davon ausgenommen, für sie gibt es Besoldungstabellen, nach denen sie je nach Alter und Dienstjahren besoldet werden.

Gerade deswegen benötigen die ja 8%, dann können sie die Kurse auf der VHS besuchen - sonst nicht!

Es ist immer wieder interessant zu beobachten, dass sich die Gemüter erhitzen, wenn es darum geht, dass Beschäftige im öffentlichen Dienst (und das sind meist Angestellte und nicht wie fälschlicher Weise oft behauptet wird alles Beamte) auch endlich mal mehr Geld bekommen sollen. Wenn es um Nachteile im öffentlichen Dienst geht berichtet niemand darüber, auch die Medien nicht, weil es niemanden interessiert. Es interessiert niemanden (Beispiel NRW) das die Arbeitszeit ohne Lohnausgleich von 38,5 auf 41 Stunden pro Woche erhöht wurde, dass das Urlaubsgeld gestrichen wurde, dass das Weihnachtsgeld nur noch 40% bzw. bei anderen Gehaltsgruppen 50% des Monatsgehaltes ist, Stellen gestrichen werden obwohl die Arbeit nicht weniger wird, und wenn mal jemand neu eingestellt wird, gibt's nur noch befristete Arbeitsverträge. Dann gab es auch jahrelang Nullrunden, für die sich auch niemand interessiert. Aber wird dann mal endlich mehr Geld gefordert, gibt's fast einen Aufstand. Die Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes fallen leider nicht in die Kategorie "Politiker" die sich selbst regelmäßig eine Gehaltserhöhung gönnen. Für die Mitarbeiter im öffentlichen Dienst ist nun auch mal eine Erhöhung fällig.

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Darüber hinaus: Wer Fehler sucht, findet immer welche. Ich kann dir auch etliche nennen (TV-Kabegesellschaft, Telekom, Vodafone etc.) die nicht öffentlicher Dienst sind und wo ich mich bei den dort gemachten Fehlern frage, ob dort nur Idioten arbeiten oder aus dem Kindergarten direkt ins Arbeitsverhältnis übernommen wurden ohne die Schule besucht zu haben.

8%? Viel zu wenig. Ich sage nur:" Managergehälter". Alles klar, oder?