in 3 Tagen ist meine Lohnfortzahlung beendet und ich bekomme Krankengeld von der Krankenkasse.Heute habe ich erfahren,dass unser Campingplatz einen neuen Betreiber bekommt.In drei Tagen soll ich einen neuen Arbeitsvertrag unterschreiben.Wie verhält sich das rechtlich?Erlischt dann der Kündigungsschutz?
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Beste Antwort
Normalerweise läuft der alte Vertrag auch bei einem neuen Firmeneigentümer weiter. Wenn der Arbeitgeber auf einem neuen Vertrag besteht, solltest du vor dem Unterschreiben dringend jemanden konsultieren, der sich mit Arbeitsrecht auskennt. Änderungsverträge können ausgesprochen tückisch sein, auch wenn man das als Laie auf den ersten Blick nicht unbedingt erkennt.
Mätes
Ra konsultieren und den neuen Arbeitsvertrag Prüfen lassen danach Entscheidest Du .Wünsche alles Gute Mfg.:
Brian W. Ashed
Normalerweise ändert sich auÃer dem Vertragspartner nichts. Ein neuer Vertrag ist überflüssig.
Wenn er dir keine Vorteile bringt, gibt es keinen Grund ihn zu unterschreiben.
Allerdings kann gerade dies auf Dauer zur Kündigung führen.
Im Recht zu sein muss man sich leisten können.