inwieweit lassen sich die Veränderung in der Arbeitsorganisation mit dem Familienleben vereinbaren?
inwieweit lassen sich die Veränderung in der Arbeitsorganisation mit dem Familienleben vereinbaren?
inwieweit lassen sich die Veränderung in der Arbeitsorganisation mit dem Familienleben vereinbaren?
Noah
Beste Antwort
heutzutage ist work-life-balance, d.h. das gleichgewicht zwischen arbeit und familie, zum glück ein thema in den meisten unternehmen. die, mit besonderem engagement, bieten betriebseigene kitas an oder dass du im homeoffice arbeiten kannst. so lässt sich vor allem für frauen, familie und karriere doch vereinbaren.
Anonym
Insoweit als beide Komponenten aufeinander abgestimmt werden müssen.