Wie würdet ihr damit umgehen?

... wenn euch nach mehr als siebenjähriger Betriebszugehörigkeit gesagt wird, dass man sich aufgrund von "Umstrukturierungsmaßnahmen" eine neue Arbeitsstelle suchen soll? Was würdet ihr tun?

Sorry, dass ich die Frage hier stelle, aber ich habe leider keine passende Rubrik gefunden ...

2008-08-07T00:37:00Z

Danke für eure Ratschläge. Ich werde mich selbstverständlich nach einer neuen Arbeit umschauen. Aber auch nicht das erstbeste nehmen, was mir angeboten wird.
Es ist ja auch nicht so, dass meine jetztigen AG es nicht bedauern würden, dass ich gehen "muss". Sie geben mir auch die besten Referenzen mit. Und es ist auch nicht so, dass ich mir nicht eh schon aufgrund der Situation hier überlegt habe, selbst zu gehen.
Mein "Problem" ist hierbei nur diese Ungerechtigkeit, dass gerade mir gesagt wird, dass ich gehen muss. Eine Sozialauswahl ist nämlich nicht mal getroffen worden. Und das macht mich emotional irgendwie fertig ... Aber ich komm schon damit klar. Es ist ja auch eine neue Chance, die ich ergreifen kann :-)

boeseloreley2008-08-06T04:45:50Z

Beste Antwort

erst mal darfst du nicht den fehler machen und es "persönlich" nehmen. natürlich ist es ein shit-gefühl und man fragt sich, ...warum gerade ich?
tröste dich damit, das es millionen menschen nicht anders ergeht und fang wirklich an, dich umzuschauen. viel glück.

Anonym2008-08-09T11:36:33Z

Das geht doch vielen Menschen so, auch nach 20 oder mehr Jahren Betriebszugehörigkeit. Schaue dir nach einer neuen Arbeitsstelle um und finde dich damit ab.

SKY2008-08-06T08:59:41Z

Hi A.
Wenn es Dir nahegelegt wurde...zu gehen, dann geh doch! Dein Arbeitgeber wird merken, was er an Dir verloren, wenn Du kein langes Palawer machst. Du selbst weißt am besten, dass Du Deinen Job gut gemacht hast, die Refferenzen nur gut ausfallen dürfen, also schau Dich schnell nach einen anderen AG um! Auf jedem Fall aber gleich beim Arbeitsamt melden (vorsorglich, auch gesetzlich vorgeschrieben).Ich wünsche Dir viel Erfolg und keine hängenden Ohren:-))!

mlG

StoniMahoni2008-08-06T04:59:55Z

Prüfen was man arbeitsrechtlich rausholen kann (Abfindung etc.). Mal an die Gewerkschaft wenden oder an einen Anwalt. Evtl. vors Arbeitsgericht ziehen.

Und dann eine neue Stelle suchen ;o)

Anonym2008-08-06T04:53:28Z

Man sollte sich kurz ärgern, dann schauen noch das rauszuholen was zu holen ist und dann eben neue Wege gehen. Ist eben so.

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