Warum haben wir, eurer Meinung nach, so viele Arbeitslose?

Gibt es in Deutschland so viele Sozialschmarotzer, oder verlangen die Leute zuviel Geld für Ihre Arbeitskraft?

Sind wir zu unflexibel wenn es um den Arbeitsplatz geht, oder sind die Erwartungen der Industrie, in dieser Hinsicht, zu groß? (Würdet Ihr für einen mittelmäßig, oder gar schlecht, bezahlten Job umziehen?)

Bezahlt die Industrie zu wenig, oder sind die Nebenkosten zu hoch?

Wird falsch, am Bedarf vorbei, umgeschult, oder helfen die Umschulungen generell nicht wirklich?

Was glaubt Ihr woran es liegt das wir so viele Arbeitslose haben?
Warum gibt es Leute die gar kein Interesse daran haben zu arbeiten?
Wieso steigen seit Jahren die Arbeitslosenzahlen (es gibt zwar auch mal kurze Phasen wo die Zahlen leicht sinken, jedoch steigen sie darauf wieder stark), obwohl die Industrie jammert, daß es an Fachkräften mangelt?
Wenn es, laut aktuellen Pressemeldungen, so viele freie Arbeitsplätze gibt. Warum finden dann trotzdem viele keine Arbeit, obwohl sie arbeiten wollen?

2007-10-02T02:40:32Z

Sehr viele gute Antworten, und eine schlechte.
Da kann ich mich nicht entscheiden.
Möge die Abstimmung einen würdigen Sieger bestimmen.

mausi&schatzi2007-09-30T23:53:41Z

Beste Antwort

von allem etwas sicher gibs welche die haben keine lust ! aber die chefs wollen auch nix mehr bezahlen am besten du gehst noch umsonst zur arbeit ! wenn ich sehe wieviele bewerbungen meinmann geschrieben hat und dann gabs ne absage oder sie lassen sich garnicht hören ! sie wollen fachkräft aber die sollen fürn nen hungerlohn arbeiten ! es kann doch nicht sein das eine familie mit3 kindern (vater geht arbeiten) weniger geld im monat zur verfügung hat als jemand der nicht arbeitet !
mein mann hat durch einen freund erfahren das sie jemanden suchen als er sich beim amt abgemeldet hat sagten die nur ohja das wußten sie wohl das die jemanden suchen !! hallo ich glaube die wollen einen garnicht vermitteln !!
von den staatskosten rede ich garnicht gehen arbeiten nur damit unsere politiker ihr "geschäftsreisen "machen können!

ich würde echt gerne wieder arbeiten gehen aber in unserer stadt (eher städtchen) gibs keinen kindergarten der kinder unter 3 jahren an nimmt (mein sohn 2)und dann auch nur von 8 - 12 . ich müsste aber schon um 7 aus dem haus und wo bleibt der dann ach ja bald soll sich das ja ändern !bald

dollarprinz2007-10-01T13:05:33Z

Die Frage ist sehr komplex und ist nicht so einfach zu beantworten ein Beispiel 850 Euro Netto egal ob Toilettenfrau oder Postzusteller ist in dieser Region was sich Deutschland nennt weiß Gott nicht viel da wird niemand Reich, wenn natürlich Unternehmen die Möglichkeit eingeräumt wird noch billigere Arbeitskräfte aus Osteuropa hier oder dort beschäftigen zu lassen und deutsche zum Amt schickt um Stütze ab zufassen, dann frage mal wie lange soll das funktionieren, wir hatten mal den 8 Std. Tag gesetzliche Pausen und und alles den Kapitalisten abgefordert, und da kommen solche Deppen her und versauen uns die Norm und der Staat guckt zu und wundert sich, er braucht sich nicht zu wundern denn er macht das Spiel mit. Die Wirtschaft ist unflexibel denn die sollte sich Leute ausbilden, die sie braucht. Zur Zeitarbeit, es ist schon makaber, was sich dieser Verwaltungsapparat wieder unter den Nagel reißt, da werden Unsummen an Geldern hin und her bewegt aber bei den unteren "Schützen" so zu sagen Schütze Ar.sch im letzten Glied spart man wieder und der/die wird mit ein Appel und ein Ei abgespeist.

die.doppelmoralisten2007-10-01T12:41:39Z

Der Jugendwahn, der Jugendwahn.

Es gibt eine ausgezeichnete Erklärung auf der Internetseite
www.pcuplus.eu

Button: Unternehmer

Text
Zur Lage von vielen kleinen und mittleren Unternehmen in Deutschland

herby13022007-10-01T08:20:33Z

ich denke sehr viele Arbeitssuchende sind zu unqualifiziert für die Stellen welche sie suchen und wollen mit möglich geringen
Aufwand eine für von ihnen von vornherein zu hoch gesetzte
Stelle bekommen .

il Dottore2007-10-01T07:51:54Z

Einen wichtigen Grund sehe ich darin, daß unsere Gesellschaft (z.B. die Betriebe) zwar vilel Beweglichkeit vom Arbeitsmarkt einfordert, im Grunde allerdings selber völlig unbeweglich geworden ist, was den Umgang mit Menschen anbelangt.

So werden bei einer Einstellung zu 100 Prozent diese und jene Qualifikation einschließlich der einschlägigen Erfahrungen auf dem Gebiet, in dem eingestellt werden soll, als unabdingbare Voraussetzung verlangt.

Die Bereitschaft, zum Anlernen eines Mitarbeiters oder diesen dafür eine gewisse Einarbeitungsphase zuzugestehen, ist in den deutschen Betrieben leider völlig verschwunden! Dies gilt auch bei Behörden, wo für jeden "Popel" quasi Alleskönner, am besten gleich mit der Befähigung zum Richteramt, vorausgesetzt werden.

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