Arbeiten ja...aber jeden Tag von halb acht bis halb acht...ohne Pause?Nebenbei bin ich Ausbildner...ist das gut?

Es gibt Arbeitnehmerrechte und Arbeitgeberpflichten. Als Ausbilder solltest du dies wissen. Wenn nicht, dann erkundige dich mal danach.

PS.: Nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) wird als Ausbilder bezeichnet, wer die Ausbildungsinhalte einer Ausbildung in der Ausbildungsstätte unmittelbar, verantwortlich und in wesentlichem Umfang vermittelt und dazu die Eignungsanforderungen erfüllt.

Nein das sollte so nicht ablaufen. Ein Ausbilder wird wie ein ganz normaler Arbeitnehmer behandelt. Da gilt auch die 40 Stunden Grenze. Kurzzeitig sind auch 50 Stunden erlaubt. Dafür muss es aber nach spätestens einem halben Jahr einen Ausgleich für geben. Hast du denn die Lizenz zum Ausbilden ? Oder wird da die Verantwortung auf dich übertragen obwohl du dafür gar nicht zuständig bist. Das habe ich auch schon erlebt.

Du bildest niemanden aus. Wenn du das machen würdest wüsstest du, dass es Ausbilder heißt und nicht Ausbildner. Krass ist ein Wort, das ein Ausbilder nicht so einfach verwenden würde. Nach den Satzzeichen kommt ein Leerzeichen - ach usw...

Das ist eine Trollfrage.

Also, das ist ja schon Ausbeutung, was von dir verlangt wird. Ich finde, du hast eh schon sehr lange durchgehalten. Du musst unbedingt urlaub machen und wenn es geht kürzertreten.

Was heißt, du musst das Programm für den Azubi machen?

Du bist der Ausbilder, aber nicht der Chef, habe ich das richtig verstanden?

So, so du bist also ein Ausbildner?

Lass dir nen Hammer auf den Fuß fallen und mach krank. So ist's am einfachstn :-)

Du bist ein Weichei.

Würde dir deine Arbeit Spaß machen, würdest du nicht jammern.

Du hast die falsche Einstellung zur Arbeit.

Lerne deiner Verantwortung gerecht zu werden.

Sorge dafür, dass man merkt, was man an dir hatte, wenn man dich nicht mehr hat.