Muss mein Arbeitgeber meine Stundenzettel (in Kopie) geben, damit ich meine Abrechnung überprüfen kann?"?

H I E R !

ich würde die stelle annehmen, Bürokraft auf 450€ basis.

um was für eine tätigkeit handelt es sich und vor allem WO ?

ich hoffe es ist nicht telefonaquise (outbound), irgendwelche leute anrufen um etwas zu verkaufen oder termine anbieten, glückspiel oder dergleichen.

ich habe bereits in der verwaltung gearbeitet und habe erfahrungen mit büroarbeit. abitur habe ich auch. ich arbeite gewissenhaft und wenn ein mann auch eine chance auf eine solche tätigkeit bekommt, kann ich die auch gut bewerkstelligen.

Nein muss er nicht. Dafür musst du selber sorgen.

Du kannst Dir ja vorher selber eine Kopie machen, bevor Du abgibst.

Mach dir doch einfach ein eigenes Heft indem du täglich deine gearbeiteten Stunden protokollierst!

selbst bei einer Zeitarbeitsfirma erhält man die Stundenzettel als Kopie bzw kann eine Kopie behalten. Irgendwo müssen die Stunden aufgeführt werden. Und du musst die Möglichkeit haben, diese Zettel zu kopieren oder eine Kopie erhalten.

Natürlich solltest du die Stunden immer aufschreiben. Aber alleine darauf solltest du dich nicht einlassen, denn der Arbeitgeber kann ja jederzeit Überstunden unterschlagen, das ist ja zb in manchen Discountern auch gang und gäbe. Und wenn du mal kündigen solltest oder entlassen wirst, musst du deine Überstunden auch nachprüfen und ggf einklagen können. Wie willst du das tun, ohne Nachweise?

Du musst die Möglichkeit bekommen, die Überstunden einsehen zu dürfen.