Ausbildung abbrechen?

EIn Ausbildungsverhältnis kann nicht gekündigt werden - mit einer Ausnahme: Die "Kündigung aus einem wichtigen Grund" ist jederzeit möglich. Dafür musst du dir aber schon eine sehr schwerwiegende Verfehlung geleistet haben. Zurückhaltende Kundenkontakte ohne bereits erhaltene Abmahnungen sind kein wichtiger Grund.

Wenn ein Ausbildungsverhältnis beendet werden soll, geht das nur in gegenseitigem Einvernehmen. Ohne dein Einverständnis läuft da also gar nichts. Und ich rate dir, trotz der Differenzen mit deinem Chef die Lehre bis zum Ende durchzuziehen. Anderenfalls sind die bisher absolvierten anderthalb Jahre verloren.

Nach der Abschlussprüfung hast du einen Beruf. Eine Qualifikation ist immer eine gute Basis für einen Neuanfang. Du kannst in deinem erlernten Beruf arbeiten und dich ganz ohne Druck neu orientieren. Möglicherweise kannst du auch von deiner Berufserfahrung profitieren, wenn du dich zu einer Umschulung entschließt.

Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist etwas, das man nicht so ohne Weiteres auf den Müll schmeißen sollte. Die Hälfte der Durststrecke hast du bereits hinter dir. Also beiß die Zähne zusammen und steh den Rest auch noch durch.

Und lass dich nicht von deinem Chef einschüchtern! Solange du dir nichts zu schulden kommen lässt, kann er dich nicht so einfach vor dem Ende der Ausbildung loswerden.

Viel Erfolg!

Also erst einmal ist es eine Unverschämtheit von deinem Arbeitgeber, dich so nieder zu machen! Wenn du alles schon könntest, bräuchtest du ja keine Ausbildung mehr. Er ist der Versager, wenn er dir das nicht beibringen kann. Du kannst alles lernen, lass dir nichts einreden!

Trotzdem finde ich, dass du deinem Herzen folgen solltest. Niemand weiß, wie alles sich in den nächsten Jahren entwickeln wird und ob man Designer oder Verkäufer brauchen wird. Aber wenn du etwas liebst, kannst du gut werden, egal was es ist, und das ist auch eine Chance.

Viel Glück, wie immer du dich entscheiden magst!

P.S.: Und dass du mit 26 nicht mehr jung bist ist Quatsch. Da bist du ja gerade mal endlich aus den Kinderschuhen.

Hallo jeder Beruf hat eine Probezeit, die du schon längst hinter dir hast. Der Chef ist dazuda um dem Azubi alles beizubringen, was an deinem Beruf dazugehört, sachlich und korrekt und nicht gleich losbrüllen, wenn was schief gelaufen ist. Vieleicht hat sich das Betriebsklima zwischen euch beiden

deshalb verschlechtert. Gehe aus dir ein bisschen heraus und tue so, als mache dir der Beruf Spass. Wenn es trotzdem nicht klappt und es kommt zu einem Eklat, dann ziehe ein guten Bekannten hinzu, um deinem Ausbilder in einem Dreiergespräch zu verwickeln, wo alles positive und negative Sachen behandelt werden. Mache die letzten 11/2 Jahre zu Ende und mache dich selbstständig. Immer noch besser als von Hartz 4 zu leben. Hansi

wenn das dir nicht gefällt, dann mache was anderes, bevor du dich ewig mit einem beruf rumquälst, der dir nicht liegt. du sagst ja selber, dass du weißt, wo du deine qualitäten hast.

aber pass´ bei den bewerbungen auf die rechtschreibung auf. mit den fällen hast du es nicht so sehr. will nicht klugschei*ßern, sondern nur helfen. viel glück!

neu Anfangen

Frage Deine Kollegin unter vier Augen, ob sie irgendwas gegen Dich persönlich hat. Wenn sie nach dem Grund fragt, würde ich ruhig, sachlich und offen über gewisse Vorkommnisse reden. Vielleicht hilft hier ein klärendes Gespräch. Wenn das nicht fruchtet, dann zum Chef und Tacheles reden. Die Ausbildung würde ich nicht abbrechen! Ich würde über die zuständige Kammer Hilfe in Anspruch nehmen und evt. eine Versetzung in einen anderen Ausbildungsbetrieb beantragen. Nicht gleich den Kopf in den Sand stecken. So eine probability wirft guy nicht einfach weg.

Eine Ausbildung, die man mit 24 Jahren abbricht, macht sich besonders gut im Lebenslauf. Vor allen Dingen, wenn man davor schon ein Studium abgebrochen hat. Danach wird dir niemand mehr die Chance geben, eine Ausbildung zu machen, die dir noch dazu auch Spaß machen soll. Du bist nicht in einer Position, wo du die mit Ausbildung und Beruf verbrachte Zeit als `verschwendet´ bezeichnen kannst, weil dich der Beruf nicht `ausfüllt´. Du solltest froh sein, dass dir in dem Alter überhaupt jemand eine Berufsausbildung bietet. Auf welchem Planeten lebst du eigentlich?

Vielleicht solltest du langsam mal mit den Füßen auf den Boden kommen und dir ernsthaft Gedanken darüber machen, wie dein weiteres Leben verlaufen soll. Wenn du so weitermachst, wird es mit einer lebenslangen HartzIV-Karriere enden.

Jetzt kannst Du den Schnitt machen.

Du lernst nicht für den Lehrherren, ausschließlich für Dich selbst.

Etwas neues zu suchen macht in deinem Fall mehr Sinn. Ich hatte damals auch nichts als Ärger in der Lehre, habe es meinem Vater zu Liebe getan (Metzgerlehre), als ich nach 2 Jahren kein Gesundheitszeugnis bekam, wegen meiner COPD, da war eh Schluss. Für mich waren das 2 vergeudete Jahre für absolut nichts und wieder nichts. Ich bin dann freiwillig zur Bundeswehr, habe dort meinen LKW Führerschein gemacht und als LKW Fahrer gearbeitet. Mein Vater haßt mich heute noch dafür.

Es ist dein Leben, du musst glücklich werden damit, alles andere ist für den A.sch!

"Nun gut, dann schauen wir doch mal in Ihren Lebenslauf; aus welchem Grund haben Sie damals die Ausbildung nicht beendet und wieso denken Sie, dass Sie jetzt die Ausbildung beenden werden, um die Sie sich bei uns beworben haben?"

"Als alt eingesessener Handwerksbetrieb bilden wir unseren Fachkräftenachwuchs selbst aus und bieten daher auch eine Übernahmegarantie, wenn die Ausbildung erfolgreich abgeschlossen wurde - wir können daher an dieser Stelle das Gespräch gleich beenden, da auch wir befürchten müssen, dass Sie möglicherweise die Ausbildung nicht zu Ende bringen und abbrechen würden."

"Sehen Sie hierin bitte keine Bewertung Ihrer fachlichen Qualifikation, auch Ihr Abitur-Zeugnis ist mehr als ausreichend, dennoch sehen wir hier ein großes Risiko, dass einem anderen Bewerber die Chance auf eine ordentliche Berufsausbildung genommen werden könnte, der sehr wohl daran interessiert ist, auch drei Jahre Lehrzeit zu überstehen, und seine Ausbildung zu Ende bringen wird."

"Für Ihren weiteren Lebensweg wünschen wir Ihnen noch maximale Erfolge."

Was hälst Du von diesen möglichen Zitaten eines Personalsachbearbeiters bei einem Vorstellungstermin? Aber so könnte es Dir ergehen.

Zeige, dass Du zum Kämpfen bereit bist - brich die Ausbildung nicht durch Kündigung selbst ab - bringe sie ordentlich zum Abschluss - im schlimmsten Fall lasse Dir kündigen, aber nicht ohne auf Fortführung des Ausbildungsverhältnisses zu klagen - erfolgreich oder erfolglos - niemand weiß wie derartige Prozesse enden - muss er Dich wieder einstellen, dann kann man möglicherweise dennoch verzichten und sich auf Unzumutbarkeit berufen, da man fortan allenfalls noch Mobbing und Schikane zu befürchten hätte und es auf der anderen Seite dem Ausbildungsbetrieb dann wohl an der Ernsthaftigkeit eine ordentliche Ausbildung fortzuführen fehlen dürfte.

Das schlucken die Personaler dann auch - "man wollte mir den Ausbildungsplatz kündigen, dagegen habe ich aber geklagt, gewonnen oder eben verloren - um nun nicht fortlaufend schikaniert zu werden, gab ich mich damit zu frieden, dass man mich hätte wieder einstellen müssen und habe verzichtet, wäre dort ja nicht mehr froh und glücklich geworden."