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Teilzeitarbeitnehmer, Kündigung, Fristen???
Eine Freundin hat einen Putz-Jop in einer Pizzaria auf 300 Euro angenommen, schon nach der ersten Woche karm der Chef und sagte zu ihr
"Sie brauche morgen nicht mehr zu kommen, er macht die Arbeit selber, er muß sparen, er ist zufrieden mit ihrer Arbeit gewessen."
Ist das Rechtens.
Wie verhält sich das, reicht eine mündliche Kündigung beim mündlichen Arbeitsvertrag, vom Arbeitgeber bei Teilzeit???
Gibt es da Fristen einzuhalten???
Wo kann man das nach lesen???
3 Antworten
- Anonymvor 1 JahrzehntBeste Antwort
Bevor ich jetzt etwas falsches bzw. halbwahres reinschreibe, schau mal hier nach:
- vor 1 Jahrzehnt
Hi, schau mal Bitte bei google nach TzBfG...nach (Teilzeit und Befristungsgesetz) hatte es in meinen Lesezeichen, doch leider gelöscht
- Anonymvor 1 Jahrzehnt
In der Probezeit geht das. Die Kündigung muss aber schriftlich erfolgen, um wirksam zu sein.
